Перерасчет пенсии работающим пенсионерам после увольнения в 2020 году
Перерасчет пенсии после увольнения работающего пенсионера: сколько он получит, если уволится в 2020 году?

Приблизительно треть граждан нашей страны, достигнув пенсионного возраста, продолжает работать. Работающие пенсионеры знают, что по действующему мораторию пенсии им не индексируются.
Но если человек прекращает работать, то страховая пенсия начинает индексироваться на общих основаниях.
Разрешается ли работающему пенсионеру уволиться, получить перерасчет пенсии за счет индексации и снова устроиться на работу? Давайте разберёмся, что следует знать и чего опасаться пенсионеру при увольнении.
Если работающий пенсионер уволился, его волнует, когда произойдет перерасчет пенсии. Федеральный закон №400 от 2013 года «О страховых пенсиях» отражает период, на протяжении которого пересматривается величина пособия.
Сколько раз осуществляется перерасчет
В течение календарного года повышение выплат осуществляется 2 раза:
- Изменение размера страхового пособия производится с начала года. Данное правило введено в 2019 году. Ранее этот процесс осуществлялся в феврале.
- Сроки перерасчета социальных выплат смещены на апрель. В указанном месяце будет меняться денежное выражение пенсий, назначаемых в силу утраты кормильца, наступления инвалидности.
Условия, отраженные в Федеральном законе №400 от 2013 года, действуют по отношению к неработающим пенсионерам.
Если лицо оформило выход на заслуженный отдых, но при этом продолжает трудиться, проиндексированную выплату он получить не может.
Перерасчет после увольнения пенсионера
+7 812 467-48-75 - Санкт-Петербург и обл.
8 (800) 301-64-05 - Другие регионы РФ
Вам не нужно будет тратить свое время и нервы — опытный юрист возмет решение всех ваших проблем на себя!
Приостановление повышений заморожено до того момента, пока гражданин не прекратит трудовую деятельность. Когда этот момент наступит, у государственных органов появляется обязанность по пересчету величины страховых пособий.
Пересмотр осуществляется за все время, пока лицо трудилось, учитываются все произведенные ранее индексации, но получить их удастся только по мере увольнения. С начала 2018 года изменился алгоритм пересчета выплат.
Надбавка начисляется со дня, который идет за днем расторжения трудовых отношений. Получить повышенный размер пособия можно спустя месяц после пересчета. Уволившемуся пенсионеру не требуется писать заявление в ПФР.
Причиной тому является использование автоматического порядка. До 2016 года гражданам необходимо было обращаться в указанный орган.
Что влияет на величину пенсии и срок перерасчета
Нужно определить показатели, которые сказываются на сумме выплат.
К ним отнесены:
- взносы, накопленные на счету трудящегося лица;
- величина трудовой деятельности, за которую перечислялись средства в ПФР;
- количество индивидуальных коэффициентов, начисленных за данный период;
- пенсионный показатель;
- уровень индексации, отраженный в законе.
Несмотря на то, что лицо не обязано посещать ПФР и писать заявление, иногда требуется передать сотрудникам указанного органа недостающую документацию.
Перерасчет, если сведения о пенсионере не переданы в ПФР
На работодателей возлагается обязанность относительно предоставления сведений о застрахованных гражданах в ПФР. В данном случае использовать нужно форму СЗВ-М.
Когда ответственными сотрудниками в отчетность внесены некорректные данные, получить надбавку не удастся.
Представители ПФР занимаются перерасчетом только после того, как предоставляется корректная информация. От этого зависит, когда проиндексируют выплаты. В рассматриваемой ситуации государство не выплачивает компенсации.
У граждан есть возможность истребовать недополученные средства у фирмы, где они ранее работали. Для этого потребуется обратиться в суд.
Рассмотрим, сколько получит пенсионер, если уволится в 2020 году
Впервые индексация страховых пенсий без участия работающих пенсионеров произошла в феврале 2016 года. И чем больше проходит времени с тех пор, тем больше они теряют — поскольку пенсии индексируются ежегодно.
Если учесть 2020 год, то всего было пропущено уже шесть индексаций:
- февраль 2016 года — на 1,04, фиксированная выплата — 4 558,93 рублей, стоимость пенсионного балла — 74,27 рублей
- февраль 2017 года — 1,054, фиксированная выплата — 4 805,11 рублей, стоимость пенсионного балла — 78,28 рублей
- апрель 2017 года — 1,004 (только пенсионные баллы), фиксированная выплата — 4 805,11 рублей, стоимость пенсионного балла — 78,58 рублей
- январь 2018 года — 1,037, фиксированная выплата — 4 982,90 рублей, стоимость пенсионного балла — 81,49 рублей
- январь 2019 года — 1,0705, фиксированная выплата — 5 334,19 рублей, стоимость пенсионного балла — 87,24 рублей
- январь 2020 года — 1,066, фиксированная выплата — 5 686,25 рублей, стоимость пенсионного балла — 93 рубля
Чтобы рассчитать, какая пенсия должна быть после увольнения, можно воспользоваться двумя вариантами:
1) Перемножаем свою пенсию на соответствующие коэффициенты индексации (не забываем, что каждый год к пенсии добавлялись баллы по итогам августовской корректировки).
Например: страховая пенсия назначена с января 2016 года в размере 11 524 рубля 59 копеек (100 пенсионных баллов по 71,41 рубля и фиксированная выплата 4 383,59 рублей).
Индексируем страховую пенсию:
- 7 141 х 1,04 х 1,054 х 1,004 х 1,037 х 1,0705 х 1,066 = 9 300 рублей
Индексируем фиксированную выплату:
- 4 383,59 х 1,04 х 1,054 х 1,037 х 1,0705 х 1,066 = 5 686,25 рублей
Индексируем корректировку (возьмем три балла ежегодно для ровного счета):
- (3 балла х 3 года) х 93 рубля (стоимость балла на 2020 год) = 837 рублей
Сложив все полученные значения, получаем новый размер пенсии с учетом индексации — это 15 823 рубля 25 копеек.
2) Если известно, сколько пенсионных баллов у гражданина по состоянию на дату увольнения, можно рассчитать прибавку намного проще.
Размер пенсии складывается из двух слагаемых: фиксированная выплата и пенсионные баллы.
Какой будет величина фиксированной выплаты и стоимость пенсионного балла с 2020 года, уже известно (5 686,25 рублей и 93 рубля соответственно).
Подставив известное количество пенсионных баллов в эту формулу, можно получить новый размер пенсии с учетом всех пропущенных индексаций (по состоянию на 2020 год):
- 5 686,25 + 93 х Кол-во пенсионных баллов.
Вернемся к нашему пенсионеру, которому в январе 2016 года назначена страховая пенсия:
С учетом корректировок за3 года, к 2020 году у него накопится 109 баллов.
Значит, в случае увольнения в 2020 году он получит пенсию в размере:
- 5 686,25 + 93 х 109 = 15 823 рубля 25 копеек.
То есть в этом примере пенсия после увольнения увеличится на 3 655 рублей 97 копеек (если сравнивать с последним размером пенсии после корректировки в августе 2019 года).
В Личном кабинете пенсионера на сайте ПФР сейчас в актуальном режиме представлена информация о том, каким будет размер пенсии после увольнения. Можно сравнить его с результатами своих подсчетов.
Для этого необходимо иметь зарегистрированную и подтвержденную учетную запись на сайте Госуслуги.
Для получения справки необходимо выполнить следующие шаги:
- Зайти в Личный кабинет на сайте Пенсионного фонда.
- В разделе «Пенсии» выбрать пункт «Заказать справку (выписку) о размере пенсии (как на картинке ниже
- В открывшемся окне нажать кнопку «Запросить». Результат запроса можно будет посмотреть в разделе «История обращений».
В полученной справке указывается информация о размере страховой пенсии (о величине страховой и фиксированной ее частей), которая начислена пенсионеру, а также суммы выплат, которые полагаются гражданину, пока он работает.
Аналогичную справку может получить каждый пенсионер, имеющий доступ к Личному кабинету, и из нее узнать, какую пенсию он будет получать после увольнения. Получить этот документ также можно обратившись в клиентскую службу ПФР — его выдадут в день обращения.
Сроки проведения перерасчета
Индексация восстанавливается с 1-го числа месяца, который следует за месяцем увольнения пенсионера.
Однако выплата повышения происходит не сразу после увольнения, а примерно через 3 месяца — когда работодатель сдаст отчет об увольнении пенсионера, а ПФР этот отчет обработает и доначислит индексацию.
Трёхмесячный разрыв между увольнением и выплатой индексации связан с особенностью отчётности работодателей и принятием решения в Пенсионном фонде об установлении индексации.
Например, пенсионер уволится 31 марта 2020 года. Отчетность за март его работодатель предоставит в ПФР до 15 апреля, и в ней будут отражены сведения о пенсионере, как о работавшем в марте. Отчетность за апрель поступит до 15 мая 2020 года и сведений в ней о работнике-пенсионере уже не будет, так как он прекратит свою трудовую деятельность.
В июне 2020 года Пенсионный фонд примет решение об установлении всех пропущенных индексаций, а в июле пенсионер получит уже полный размер пенсии, а также денежную разницу между прежним и новым размером пенсии за предыдущие три месяца – апрель, май, июнь.
То есть пенсионер начнет получать полный размер пенсии спустя те же три месяца после увольнения, но эти три месяца будут ему компенсированы.
Особое внимание кадровым службам и самим гражданам следует уделить дате увольнения. Если в трудовой книжке и в сведениях, предоставляемых работодателями, будет указана дата увольнения, например, не 31 марта, а 1 апреля – весь апрель пенсионер будет по отчету числиться работающим.
Следует добавить, что в случае дальнейшего трудоустройства пенсия будет выплачиваться пенсионеру в полном объеме с учетом проведенных ранее индексаций.*Федеральный закон «О приостановлении действия отдельных положений законодательных актов Российской Федерации, внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и особенностях увеличения страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии и социальных пенсий» от 29.12.2015 г. №385-ФЗ.
Если гражданин снова выходит на работу, когда произойдет перерасчет
Не всегда величина выплат отвечает ожиданиям лица. Редко назначенная пенсия способна полностью покрыть траты, возникающие у получателя. По итогу граждане принимают решение относительно того, чтобы продолжить трудиться.
Часто по поводу сокращения величины обеспечения в результате выхода на работу возникают споры.
Для уяснения ситуации необходимо разобрать пример и понять, через сколько месяцев после увольнения производится индексация пенсии.
Через сколько месяцев после увольнения пенсионера, можно снова устроиться на работу, чтобы не аннулировали индексацию?
Разрешается ли пенсионеру уволиться, получить ежемесячное повышение пенсии за счет индексации и снова устроиться на работу? Через сколько месяцев после увольнения можно опять трудоустроиться, чтобы не потерять в деньгах? Поясним.
Допустим, пенсионер снова устроится на работу в июле 2020 года. Как это отразится на его пенсии? На новой пересчитанной пенсии – никак.
В том размере, который был установлен после увольнения, он и будет ее получать каждый месяц, пока будет трудиться на новом месте работы. Ведь в такой ситуации размер пенсии определяется на дату, предшествующую дате возобновления работы.
Однако на следующую индексацию пенсии, положенную всем неработающим пенсионерам, ему рассчитывать не придется (если, конечно, к тому моменту он все еще будет работать).
ВАЖНО!
- По причине нового трудоустройства пенсионеру не уменьшат пенсию обратно до суммы, которую он получал до увольнения. Так что если он сначала уволится, а потом снова выйдет на работу, на его пенсии это скажется положительно.
Таким образом, отвечаем на вопрос “Через сколько месяцев после увольнения пенсионера, можно снова устроиться на работу, чтобы не аннулировали индексацию?” – уже произведенную индексацию НЕ АННУЛИРУЮТ.
Однако имейте в виду, что если пенсионер уволился и сразу трудоустроился снова (например, через месяц), то ПФР попросту не успеет проиндексировать его пенсию, поскольку по всем отчетным документам человек будет значится как работающий.
Заключение
Если пенсионер уволится с работы, то его пенсия будет повышена – будут учтены все индексации. При этом в законодательстве нет никакого запрета на новое трудоустройство после индексации пенсии. Причем можно устраиваться на работу снова к этому же работодателю (это не запрещено).
Таким образом, получается, что пенсионер вправе:
- уволиться с работы;
- получить проиндексированную пенсию;
- снова трудоустроиться.
Однако обратите внимание на важную деталь: чтобы ПФР проиндексировал пенсию по отчетным документам от работодателей человек должен быть неработающим. На получение всех этих данных уходит до трех месяцев.
Поэтому в этот период (3 месяца) трудоустраиваться нет смысла. Ведь если уволиться и, например, через неделю трудоустроиться вновь, то «в глазах» ПФР человек продолжит значится как работающий.
И тогда никакой индексации не будет.
Важно: после повторного трудоустройства человек продолжит получать повышенную пенсию. Уменьшать пенсии подразделения ПФР не вправе.
Источники:
- https://upbizn.ru/
- https://zen.yandex.ru/
Пенсия работающим пенсионерам в 2020 – что изменится?

Стремительно набирающая обороты пенсионная реформа не только вызывает интерес пожилой части населения, но и рождает немало домыслов. Больше всего волнует граждан вопрос о повышении выплат. Какие изменения коснутся тех, кто, имея законное право на отдых, продолжает работать?
Что ждать работающим пенсионерам в 2020 году?
Данной категории граждан выплаты могут быть увеличены в качестве перерасчета – он проводится один раз в 12 месяцев. Дополнительных начислений пока не планируется.
Перерасчеты пройдут в августе – выплаты данной категории населения страны проиндексируют с учетом инфляции.
Внимание! Это утверждение актуально только для страховых пособий. Вычисления осуществляются по определенному принципу.
Величина прибавки зависит от имеющихся баллов и считается персонально каждому. Чем больше заработная плата, тем выше, соответственно, надбавка.
Как и ранее, будет применяться понятие стоимости одного балла – данная практика хорошо себя зарекомендовала и применяется с 2016 года.
Пенсионная реформа в России: последние новости из Государственной Думы
Пенсионная реформа инициирована президентом. Это вынужденная мера, конечная цель которой – повысить уровень благосостояния пожилой части населения. Проект носит комплексный характер и продлится до 2014 года.
Поэтапно внедряются в жизнь следующие мероприятия:
- увеличение возрастного порога;
- усовершенствование механизма досрочного выхода на пенсию;
- определение новых правил проведения индексации;
- формирование накопительной пенсионной системы на добровольных началах.
И хотя реформа имеет много противников, Госдума менять курс не намерена. Несмотря на то,что доплата пока минимальная и составляет не более 1 000 рублей, это повышение уже является знаковым. В планах правительства сделать жизнь российских людей комфортной и финансово защищенной.
Будет ли индексация пенсии работающим пенсионерам в 2020 году и когда
Начиная с 2016 года и по настоящее время, выплаты работающим пожилым гражданам страны индексации не подлежат. В данном аспекте ситуация останется неизменной и далее.
И хотя Государственная дума только за последние два года несколько раз выходила на уровень Правительства РФ с законопроектом о применении индексации к работающим пенсионерам, предложение так и не нашло поддержки высшего органа власти. Политика государства в данном вопросе остается прежней.
На что могут рассчитывать лица, которые продолжают официально трудиться? После их увольнения все размеры индексаций, которые не были к ним применены, учтут при определении величины пенсии. С этого момента для них начнет действовать стандартный подарок индексирования выплат.
Сколько прибавят работающим пенсионерам с 1 августа 2020 года
Доходы данной категории населения страны уже в августе увеличатся благодаря перерасчету, который каждый раз проводится в этом месяце. Отличительная особенность текущего периода – привязка к коэффициентам. Доходы вырастут за счет накопительных баллов.
Они сформированы посредством перечисления каждым человеком страховых сборов в государственный бюджет. Взносы удерживаются ежемесячно из заработной платы каждого сотрудника.
Обратите внимание! Такой принцип подхода к пенсиям рассчитан только на тех, кто трудоустроен – неработающие лица доплату не получат, поскольку баллы им зачли ранее – при первичном начислении. Их доходы ежегодно индексируют в январе месяце.
В августе 2020 года той старшей группе населения, которая имеет право на отдых, но продолжает работать, пенсии увеличат путем беззаявительного перерасчета. При этом вырастут размеры всех видов пособий страхового характера:
- дотации по возрасту;
- по всем группам инвалидности;
- по утрате кормильца – если до этого момента страховые взносы не учли в полном объеме.
Доходы вырастут с учетом следующей специфики:
- величина прибавки считается персонально – с привязкой к имеющимся на конец предыдущего отчетного периода коэффициентам – ИПК. Из них принимают во внимание только те, что не учли ранее – когда определяли размер основной пенсии. Следовательно, чем выше у человека заработная плата, тем больше будет прибавка. При проведении расчетов смотрят на все взносы, которые были перечислены от совокупного дохода за последних 12 месяцев. Таким образом, пенсионер получит дотацию, за годы, которые он смог сформировать 2019 году, являясь при этом действующим пенсионером;
- доплата будет иметь лимитный порог – не более 3 баллов будут принимать во внимание. Чтобы получить три индивидуальных коэффициента, заработная плата в 2019 году не может быть ниже 20 тысяч рублей. Если гражданин проработал не полных 12 месяцев, сформировать предельное количество баллов он сможет только, если его доход будет выше указанного предела;
- цена одного коэффициента берется в том эквиваленте, в котором она была принята на момент начисления ему базовой пенсии. Это правило регламентировано нормативно-правовыми документами, действие которых заморозило индексационные начисления, действовавшие до 2016 года.
На сколько больше станут получать пенсионеры? Законодательно утверждена максимальная доплата с учетом ИПК с привязкой к годам ухода на пенсию:
- 2016 год – 214 – 223 рубля;
- 2017 – 235 – 236;
- 2018 – 244;
- 2019 – 262 рубля.
Размер дотации будет тем больше, чем позднее человек уволился и оформил пенсию.
Внимание! Поскольку величина доплаты все-таки ограничена тремя баллами, больше, чем на 262 рубля увеличить доход не получится. Именно столько стоят три ИПК.
Стоит отметить, что те лица, кто уволится до 1 августа 2020 года, не смогут претендовать на доплату. Если человек и далее будет официально трудиться, перерасчет пенсии ему произведут в 2021 году.
Не потеряют ли работающие пенсионеры накопленную индексацию в 2020 году
На официальном сайте государственного Пенсионного Фонда опубликовано заявление о том, что потеря работающими пожилыми гражданами индексационных начислений, положенных им за предыдущие отчетные периоды, не более, чем слухи. Уполномоченные лица обещают, что доплату не отменят, а принцип ее возобновления остается стандартным – как было ранее.
После ухода человека на отдых его пособие вырастет на все недосчитанные ежегодные коэффициенты. В рамках действия нормативно-правовых документов по итогу прекращения пенсионером его трудового стажа страховой вид пособия будет пересмотрен и пересчитан с привязкой ко всем потерянным индексациям.
Начисления будут проведены с первого дня календарного месяца, идущего за месяцем окончания трудовой занятости.
Справка! Пособие будет начислено адресату на руки только через 90 суток после его увольнения. Сюда же войдет и доплата за квартал.
Такой период времени необходим, чтобы обработать и проверить информацию, полученную ПФ от работодателя, а так же, провести полный перерасчет.
Правда ли что работающие пенсионеры не будут получать пенсию в 2020 году
Слухи о том, что трудоустроенных граждан, достигших пенсионного возраста, лишат выплат, постоянно подпитываются различными информационными источниками.
Так, на официальном сайте Министерства Труда уже несколько месяцев размещен проект закона, отменяющего работающим пожилым людям пенсионные начисления.
Стоит ли опасаться, что 2020 год станет переломным, и выплаты аннулируют? Разберемся в ситуации более детально.
Социальная пенсия – это государственная федеральная дотация, выраженная в денежном эквиваленте. Ориентирована на лиц, достигших установленного в РФ, пенсионного возрастного порога.
При условии, что они не имеют необходимого количества отработанных лет для назначения страхового материального пособия. Законодательная возможность получать такую пенсию есть только у тех, кто находится на залуженном отдыхе и не имеет иных источников дохода.
Если такой человек будет трудоустроен, он автоматически потеряет свое право на получение социальной пенсии.Что касается страховых выплат, на этот счет беспокоиться не стоит – никаких изменений по данному поводу не планируется. Страховые выплаты работающим пенсионерам не отменят.
Перерасчет после увольнения
После того, как работающий пенсионер принимает решение уйти на заслуженный отдых, он, по факту своего увольнения информирует о нем сотрудников ПФ по месту постоянной регистрации. Необходимость таких действий регламентирована действующей законодательной базой, в частности ФЗ № 400.
Вместе с тем, закон не заставляет делать это в обязательном порядке, а самостоятельное решение пенсионера лично заявить об увольнении не повлияет на сроки получения надбавки.
Согласно документу, увеличение произойдет уже в следующем месяце.
Например, сотрудник уволился в мае – первую пенсию с учетом индексации он сможет получить только через три месяца, а доплату начнут считать уже с июня.
Чтобы максимально эффективно использовать возможность увеличить свой доход, специалисты рекомендуют тем, кто рассчитывает на повышение:
- писать заявление об увольнении в последний день месяца – уже со следующего дня при пересчете выплат ему будут применять коэффициент. Если, к примеру, сделать это раньше, работник потеряет заработную плату за временной отрезок от даты ухода до конца отчетного периода;
- чтобы дополнительно получить единовременную индексацию – в 2020 году она составит 6,6%, важно, чтобы на первый день нового года человека уже официально уволили. Необходимо успеть пройти всю процедуру до конца декабря 2019.
Так на сколько все-таки вырастет пенсия у тех, кто решит больше не работать? На ее размер влияют следующие моменты:
- дата ухода;
- сроки получения статуса пенсионера по возрасту;
- налоги в фонд социального страхования, выплаченные из заработной платы сотрудника.
Более детальную информацию о величине выплат можно посмотреть на сайте ведомства – после регистрации и создания персонального кабинета.
Дорогие читатели!
Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать,
как решить именно Вашу проблему — звоните по телефонам:
8 (499) 703-35-33 (доб. 490) — Москва и МО
8 (800) 777-08-62 (доб. 112) — Россия (общий)
или если Вам так удобнее, воспользуйтесь формой онлайн-консультанта!
Все консультации у юристов бесплатны.
Последние изменения в пенсионной реформе носят позитивный характер, а мнение населения постепенно меняется. Правительство старается усовершенствовать систему выплат, способную гарантировать пожилым гражданам достойную жизнь.
Если неработающий пенсионер устроился на работу, что будет с пенсией?

Пенсионное обеспечение интересует каждого россиянина.
Индексация в 2020 году
Повысятся пенсионные выплаты:
- неработающим получателям трудовых пенсий,
- социальные выплаты,
- государственные пенсии,
- трудовые пенсии работающим пенсионерам,
- пенсионерам силовых структур.
Изменение порядка предоставления социальных доплат — «сельская» доплата
Увеличение пенсий для лиц с большим сельским стажем (30 лет и более). На 25% повысится фиксированный размер страховой пенсии по старости или по инвалидности. Обязательное условие-проживание в селе.
Что будет с пенсиями в 2020 году
- страховые пенсии увеличены с января на 6,6%. Эта индексация превышает уровень ожидаемой инфляции. На индексацию имеют право пенсионеры, которые не работают. Среднее увеличение составит 1000 руб. Поскольку размеры пенсий индивидуальны, то и январское увеличение будет отличаться от среднеарифметических цифр,
- государственные пенсии увеличатся в феврале 2020 года на 3,8%,
- индексация социальных пенсий на 7% запланирована с апреля 2020 года;
- в августе ожидается корректировка страховой пенсии. Происходит за счёт взносов, перечисленных на лицевой счет работающего гражданина. Перерасчет носит беззаявительный характер и зависит только от уровня начисленных взносов, прямо пропорциональных заработной плате. Перерасчета не будет, если работодатель не производил отчисления в Пенсионный фонд. Неофициальная работа не увеличивает пенсию. В законе предусмотрено ограничение августовской прибавки тремя баллами. Стоимость пенсионного коэффициента в 2020г. составит 93 рубля,
- с 1 октября 2020 года должно быть проиндексировано денежное довольствие военнослужащих. Представители других силовых структур и пенсионеры этих ведомств также получат увеличенные выплаты.
Если уволился и снова устроился на работу
С 2016 года перестали планово индексировать трудовые пенсии. Но только работающим пенсионерам. Пропущенные коэффициенты индексации будут применены после увольнения. Это положение закона. И оно обязательно к исполнению.
Но работающие пенсионеры лишились покоя. Ведь никто не хочет потерять в размере пенсии. Страшно не успеть рассчитаться с работы и сделать желанный перерасчет.
А если слухи окажутся верными и перерасчет для увольняющихся пенсионеров внезапно отменят?! Поход за разъяснениями в клиентскую службу ПФ не успокаивает… Хорошо быть получателем государственной пенсии. Для них факт работы не влияет на возможность индексации.
Механизм перерасчета при увольнении
Перерасчет страховой пенсии производится с месяца, следующего за месяцем увольнения.
За весь прошедший период доплату ожидать не стоит. Пройдёт три месяца, прежде чем пенсионер получит проиндексированную пенсию. На четвертый месяц выплачивается пенсия во вновь установленной сумме плюс разовая доплата за три прошедших месяца.
Что будет с пенсией, если устроиться на работу вновь
Работающие беспокоятся, что могут потерять возможность индексации пенсии с 2016 года. Самые предприимчивые нашли выход из положения: они расторгают трудовые отношения.
Производится беззаявительное увеличение пенсии с учетом пропущенных коэффициентов индексации. И человек имеет проиндексированную пенсию. Если он устраивается на работу, то новая пенсия не будет уменьшена, поскольку перерасчет законом не предусмотрен.
Конечно, такой хитростью для увеличения пенсии может воспользоваться каждый, но существует риск остаться безработным. Ведь не всякий работодатель вновь примет на работу человека пенсионного возраста, а предпочтёт более молодого сотрудника.
Резюме
Изменения в пенсионном законодательстве страны никого не оставляют равнодушным. Как же реагировать на перемены и какие выводы нужно сделать?
По сравнению с оставившими работу ровесниками, работающие пенсионеры оказываются материально в более выгодном положении. Им начисляется и пенсия, и заработная плата. Но пенсии не индексируются и пенсионная выплата становится ниже, чем могла быть.
Получается, что ежемесячно человек теряет часть пенсии. Эту потерю возместить не удастся.
В ПФ обращаются взволнованные пенсионеры, которые продолжают трудиться. Каждый задаёт привычные вопросы:
- нужно ли срочно уволиться, чтобы не потерять пропущенные коэффициенты индексации,
- когда лучше уволиться,
- через какое время после увольнения можно вновь пойти работать,
- сохранится ли новый размер при трудоустройстве.
Понятно, что можно решительно устранить источник стресса, оставив трудовые будни в прошлом. Но большая часть наших немолодых соотечественников работает для увеличения дохода, ведь на пенсию прожить крайне непросто.
Пенсионеры занимают вакантные трудовые места, становясь конкурентами для молодёжи. Но если пожилой работник представляет интерес для работодателя, то вакансию для давнего сотрудника приберегут и через месяц снова примут на работу.
Отзывы
Многим интересно мнение пенсионеров, которые рискнули уволиться и сразу устроиться на работу.
Валентина Николаевна Н-ва, 55 лет
Получаю пенсию по линии ФСБ уже 10 лет. Все эти годы работаю в университете, есть право на вторую (гражданскую) пенсию. Это будет новое назначение пенсии с учетом всех коэффициентов, начиная с 2002 года. Думаю, что уволюсь к лету. В начале учебного года меня опять позовут на эту работу. Наверное, соглашусь. А размер моей пенсии не изменится ни при увольнении, ни при устройстве в этом году.
Лидия Васильевна В-ко, 67 лет
До выхода на пенсию я работала на заводе. А потом музейным смотрителем. Зарплата невелика, но работа понравилась. Мои сыновья хотели, чтобы я отдыхала. И в начале января уволилась.
Жалею, что не рассчиталась в последних числах месяца. Ведь я бы получила зарплату за полный месяц и право на перерасчет пенсии с 1 февраля.Если я вернусь на работу в этом году, то ничего не потеряю, ведь рассчитанный размер пенсии останется со мной.
Александр Владимирович Ч-ов, 59 лет
Работал на вредном производстве и ушёл на пенсию в 55 лет, по списку №1. Сейчас я работаю председателем ЖСК. Долго думал об увольнении: нервировали слухи о том, что индексацию могут «простить». Решил, что уволюсь 31 января.
Месяц побуду безработным, а с марта вернусь к работе. Мне это выгодно, ведь получу полный размер пенсии с февраля.
Если я снова начну работать этой весной, то пенсию мне не уменьшат.
И работу я не потеряю: меня ценят и снова выберут председателем.
Перерасчет пенсии пенсионерам после увольнения

Рассмотрим правила перерасчета пенсий после увольнения в 2020 году, согласно требованиям действующих нормативно-правовых актов, и особенности процедуры переоформления.
Закон о перерасчете пенсии после увольнения
Финансовые сложности не позволяют правительству обеспечить регулярное повышение пособий для всех получателей. В связи с этим пенсионные начисления людей, продолжающих трудиться, не подлежат индексации. Но после увольнения с работы, пенсионные выплаты таких пенсионеров необходимо пересчитать, по причине изменения основных параметров, влияющих на сумму отчислений.
Для любого человека выход на пенсию – ожидаемая веха в жизни. С приобретением статуса пенсионера повышается уверенность в себе, ощущение стабильности. Такой гражданин уже социально защищен, поэтому исключается необходимость непременно продолжать работу.
Выбор решения по поводу продолжения дальнейшего труда определяется следующими факторами:
- состоянием здоровья;
- приемлемостью работы с точки зрения получаемого удовлетворения от собственной деятельности, уровня физической и эмоциональной нагрузки;
- семейными обстоятельствами;
- степенью материальной обеспеченности семьи.
Последнее обстоятельство из перечисленных является определяющим при принятии решения о дальнейшей трудовой деятельности.
Но такому работнику необходимо учитывать, что после принятия в декабре 2015 года Федерального закона № 385-ФЗ, на работающих пенсионеров не распространяются ежегодно проводимые индексации пенсий в связи с инфляцией.
Обратите внимание! Пенсионерам, продолжающим трудиться, не следует рассчитывать до увольнения на индексацию пенсии.
Однако если исключить отмеченный недостаток, работающие пенсионеры обладают несколькими преимуществами:
- достижение возрастной границы выхода на пенсию не может являться причиной увольнения;
- для таких граждан возможно трудоустройство по трудовому контракту или в режиме совместительства;
- оплачиваемым отпуском, предоставляемым ежегодно;
- правом не отрабатывать обязательные две недели в случае увольнения;
- возможностью предоставления отпуска без содержания в течение четырнадцати дней в году, без объяснения причин и права отказа со стороны администрации предприятия. Эти дни могут распределяться по календарному году на усмотрение работника или присоединяться к отпускному периоду.
Учитывая, что многим пенсионерам приходится выплачивать кредиты или помогать близким деньгами, перечисленные преимущества являются дополнительным основанием к продолжению трудовой карьеры после выхода на пенсию. Поэтому многие работающие пенсионеры не спешат с увольнением, поскольку после этого они лишатся существенной части дохода.
Порядок и правила перерасчета пенсии после увольнения в 2020 году
В этой ситуации пенсионеру необходимо действовать в следующем порядке:
- оформить заявление на увольнение с предприятия; в связи с особенностью передачи предприятием отчетной документации в Пенсионный фонд, тот месяц, в котором гражданин отработал хотя бы один день, будет относиться к рабочим. За этот период индексация пособия восстановлена не будет;
- в следующем месяце бухгалтерия предприятия в подаваемой отчетной документации укажет факт увольнения, исключив пенсионера из общего списка работников;
- еще через месяц сотрудником Пенсионного фонда будет пересчитана пенсия, с учетом пропущенных индексаций;
- в общей сложности, спустя почти три месяца гражданин получит пособие в пересчитанном размере. Будут возвращены средства за весь период, в течение которого производился перерасчет, после увольнения работника.
Перерасчет пенсии производится с учетом следующих особенностей:
- индексации восстанавливаются за весь пропущенный период, но не подлежат возврату потерянные деньги в результате указанных повышений пенсий;
- пенсия увеличивается за счет заработанных баллов и возрастания их стоимости за прошедшее время с последнего перерасчета.
При перерасчете пенсии применяется следующая формула:
Пп = (Сб1 + Сб2) х Цб + Фс
в которой Пп – сумма пенсии после перерасчета;
Сб1 – количество баллов, которое было у пенсионера до момента перерасчета;
Сб2 – дополнительные баллы, заработанные за период после начисления пособия до момента увольнения;
Цб – цена для одного балла на момент проведения перерасчета;
Фс – величина установленной фиксированной составляющей.
После подстановки всех значений производится перерасчет и определяется общая сумма пенсии с учетом изменившихся обстоятельств.
Пенсионер может снова устроиться на работу. Пенсия после проведенного перерасчета сохранится в измененном виде. Но в этом случае следующие индексации вновь проводиться не будут, до момента расчета.
В данной ситуации, если человеку гарантирована возможность последующего трудоустройства и пропущено несколько индексаций, существенно влияющих на размер пенсии, имеет смысл временно рассчитаться, до момента передачи этих сведений в Пенсионный фонд. После дальнейшего возврата на работу, за гражданином сохранится увеличенная в результате перерасчета пенсия.
Для примеров ниже нам пригодится таблица индексации пенсий с 2016 года:
| 2016 | 4 |
| 2017 | 5.4 |
| 2018 | 3.7 |
| 2019 | 7.05 |
Пример перерасчета пенсии №1
Рассмотрим пенсионера, который после декабря 2017 продолжал работать до июля 2019 года, несмотря на выход на пенсию, и получал заработную плату в размере 15000 руб. Таким образом:
- пенсия составляла 11500 руб.,
- после индексации (3,70%) в 2018 году пенсия составила 11723,5 руб.
Получаем необходимые данные:
- зарплата за год 180000 руб.
- страховые взносы за год 180000 х 16% = 28800 руб.
- ИПК за 2018 год получаем в размере 1,7 с общей стоимостью 138,53 руб.
- ИПК за 2019 год получаем в размере 0,913 со стоимостью 79,65 руб.
В итоге для пенсионера перерасчет пенсии выглядит следующим образом:
Пп = 11723,5 + 138,53 + 79,65 = 11941,68 руб.
Пенсионер получает пенсию в 10000 руб. и не работал до ноября 2017 года. После ноября устраивается на работу. Пенсионеру не произведут индексацию 2018 года на 3,7%.
Для индексации 2019 года на 7,05% в феврале пенсионер должен уволиться 30 ноября 2018 года. Таким образом:
- за декабрь рост пенсии на 3,7% до 10370 руб.
- за январь рост пенсии на 7,05% до 11101,09 руб.
- за февраль пенсия 11101,09 руб.
В марте пенсионер получит:
Пп = 11101,09 + 370 + 1101,09 + 1101,09 = 13673,27
Допустим, что пенсионер с пенсией 10000 руб. вышел на работу с 2015 года. Таким образом, он не сможет рассчитывать на индексации в 2016, 2017, и 2018.
В ноябре 2018 года пенсионер увольняется. Таким образом в декабре пенсионер получит:
- За 2016 год: 10000 + 4% = 10400 руб.
- За 2017 год: 10400 + 5,1% = 10930,40 руб.
- За 2018 год: 10930,40 + 3,7% = 11334,82 руб.
За январь 2019 года получаем:
- 11334,82 + 7,05 % = 12133,92 руб.
За декабрь получаем идентичную сумму как за январь. В марте пенсионер получит разовую сумму с учетом возврата компенсаций за ноябрь, декабрь и январь:
- 1334,82 + 2133,92 + 2133,92 = 5602,66 руб.
Как оформить перерасчет?
Описанный выше перерасчет, а также изменение суммы пенсии после ежегодных корректировок пенсионных характеристик производится Пенсионным фондом без участия пенсионеров, в автоматическом режиме, на основе поступающей отчетной информации от предприятий.
Социальные начисления пересчитываются каждый год, с началом августа. При этом не учитываются ранее незаявленные моменты:
- вычисление суммы страхового пособия по возрасту, в связи с инвалидностью или утратой кормильца;
- выполненного ранее перерасчета в связи с изменением персональной информации – перехода на другую разновидность пенсии, отчисление новых налогов ПФР.
Но потребуется обращение в отделение ПФР, с предоставлением необходимой документации, если перерасчет вызван следующими обстоятельствами:
- увеличением количества лиц, состоящих на содержании (в пределах трех человек);
- проживанием определенный период в суровых условиях Крайнего Севера или аналогичных областей;
- при заработанном стаже в указанных ранее условиях;
- при изменении категории получателя пособия в случае утраты кормильца.
В перечисленных ситуациях пенсионеру придется обращаться в ПФР, чтобы пенсия оказалась пересчитанной.
Необходимые документы
Обращаясь в ПФР, необходимо предварительно подготовить пакет следующих документов:
- пенсионного удостоверения;
- свидетельства СНИЛС;
- гражданского паспорта;
- данных о размере пенсионного коэффициента;
- документального подтверждения стажа.
Если по поводу проведения перерасчета пенсии обращается доверенное лицо, дополнительно потребуется предоставить доверенность, подтверждающую права представителя, заверенную нотариальным способом.
В некоторых ситуациях может потребоваться другая дополнительная документация, о необходимости которой заявителю подскажут сотрудники ПФР.
Образец заявления
Заявление составляется по форме, предоставленной представителями ПФР.
Заявление о перерасчете размера пенсии (образец заполнения) .docБланк заявления о перерасчете размера пенсии .doc
Бланк документа составляют с указанием следующих данных:
- наименования учреждения, куда подается ходатайство;
- фамилии, имени, отчества, указанных в полном виде;
- гражданской принадлежности;
- полной паспортной информации;
- номера СНИЛС;
- персональных контактных данных;
- оснований, позволяющих провести перерасчет;
- перечня приложенных к заявлению бумаг;
- указания способа предоставления ответа – почтовым сообщением или в электронном виде по приведенному адресу.
Заявление завершается указанием текущей даты и проставлением росписи заявителя, с внесением расшифрованной фамилии.
Подача заявления возможна следующими способами:
- путем личного обращения в подразделение Пенсионного фонда;
- доставкой доверенным лицом;
- отправкой по почте – в данной ситуации потребуется все ксерокопии заверить у нотариуса;
- через личный кабинет на портале Госуслуги – необходима регистрация с последующей авторизацией.
Пенсионер может выбрать людей наиболее подходящий для него способ из перечисленных.
Сроки перерасчета
С учетом особенностей подачи отчетной информации Пенсионному фонду с предприятий и временем, необходимым на обработку данных, до момента получения пенсии после перерасчета уйдет более трех месяцев. Если рассчитавшийся работник оформил увольнение в конце ноября, пенсия будет получена по результатам проведенного перерасчета не раньше марта.
Но в данной ситуации человеку будут возвращены деньги, недоплаченные к пенсии после момента увольнения. Месяц, в ходе которого гражданин уволился, не включается в подлежащие перерасчету.
Обратите внимание! Перерасчет пенсии, производимый после увольнения работающего пенсионера, проводится, начиная со следующего месяца от даты расчета.
Относительно обращения граждан с заявлением по поводу перерасчета пенсии в связи с перечисленными выше обстоятельствами, при которых данная процедура не производится в автоматическом режиме, законодательством установлены следующие сроки обработки документов:
- в течение 5 дней, исключая выходные и праздники;
- при необходимости проверки отдельных данных и предоставления дополнительных бумаг – продление до 3 месяцев;
- уведомление ходатайствующего об отказе – в течение 5 дней.
Пенсионер может повлиять на процедуру перерасчета пенсии, чтобы ускорить процесс, следующими действиями:
- в следующем месяце после увольнения обратиться в бухгалтерию предприятия, чтобы убедиться в отправке измененной отчетности в ПФР;
- предоставить полный и достаточный пакет бумаг, не нуждающийся в дополнениях, вызывающих задержку перерасчета.
Государство предусматривает необходимость перерасчета пенсий граждан после завершения трудовой деятельности. Эта процедура производится в автоматическом режиме, без обращения пенсионера и предоставления документов.
Но в отдельных ситуациях, связанных с изменением некоторых обстоятельств, потребуется подача заявления в ПФР, с предоставлением необходимых документов.
Чем полнее окажется поданный комплект бумаг, тем меньше времени уйдет на перерасчет пенсионного пособия.
+7 812 467-48-75 - Санкт-Петербург и обл.
8 (800) 301-64-05 - Другие регионы РФ
Вам не нужно будет тратить свое время и нервы — опытный юрист возмет решение всех ваших проблем на себя!
